江西餐饮连锁职业装

    市商业行为和商业活动中很为流行的一种服饰，它是兼具职业装与时装特点的一类服装。它不像职业制服那样有很明确的穿着规定与要求，但需有一定得穿着场合，特别是它还有着很明显的流行性，因此，它具有很浓厚的商业属性，这类服装十分追求品位与潮流，用料上更加考究，造型上强调简洁与高雅，色彩追求合适的搭配与协调，总体上注重体现穿着者的身份、文化修养及社会地位。适用于金融、保险、通信、国家机关、文物、交通等各企业事业单位的窗口部门及福利单位，主要款式为西装或变形西装，主要面料为各种含毛的贡丝锦、吡叽、新丰呢、板丝呢、金爽呢、双面呢等。职业制服是某一种行为体现自己的行业特点，并有别于其他行业而特别设计的着装。它具有很明显的功能体现与形象体现双重含义。这种职业装不仅具有识别的象征意义，还规范了人的行为并使之趋势与文明化、秩序化。职业制服(3张)商场营业类：主要适用于各种商场、超市、专卖、连锁、营业厅、促销服等，主要要求款式大方，热**彩要求较敏感，主要面料为各种涤棉衬衣类以及仿毛类、化纤类，面料如卡丹皇、制服呢、金爽呢、新丰呢、形象呢、仿毛贡丝锦等。宾馆酒店类：主要适用各类档次宾馆酒店、餐厅、、咖啡厅等。 首先将企业、团体的标准色(标志色、辅助色)应用到职业服装中。江西餐饮连锁职业装

    1、餐饮、娱乐、旅游、宾馆行业制服2、商业机构制服(商场、超市、专卖、连锁、营业厅、促销服…)3、物流行业制服(航空、铁路、水陆交通运输…)4、科教、文体、医疗系统运输(学校、出版发行、体育竞技、医疗机构…)5、行政执法系统制服(公检司法、工商税务、城建环卫、技监物检、国土水政、食卫动检、林政植保…)6、制服(海陆空军制服、特种**制服…)三、职业工装是以满足人体工学、护身功能来进行外形与结构的设计，强调保护、安全及卫生作业使命功能的服装。它是工业化生产的必然产物，并随着科学的进步、工业的发展及环境的改善而不断改进。1、制造业、加工业系列工装(石油、化工、电子、机械、矿产、冶炼…)2、工程建筑系列工装3、安装维护行业工装4、环卫绿化行业工装5、劳动保护功能工装。 江西餐饮连锁职业装职业服装设计是遵循服装设计的一般规律和法则,同样有材料、式样、色彩三大设计要紊。

    女性穿职业装应该明确六禁忌1、过于杂乱：身上配件过多，女性佩戴过多的饰品，不按正式场合的规范化要求或者潜在的规则着装；2、过于鲜艳：穿着过于繁杂的服装，或者选择的服装颜色过分耀眼；3、过于暴露：在正式的商务场合中，很基本的不露有三——不暴露胸部、不暴露肩部、不暴露大腿；4、过于：着装过于往往意味着轻浮，同时也意味着对他人的不尊重；5、过于短小：超短裙、短裤、露脐装、短袖衬衫等服装在非常正式的场合中都是不被允许的；6、过于紧身：服装可以修身，但万不可过于紧身，特别是女性，使曲线毕露的服装比较好不要穿到正式场合中。国内很为通行的对职业装的分类方法是，将职业装分为四大类，职业时装、职业制服、职业工装、职业防护服。

    职业女装选择1、色彩缤纷却不高调当灰色、黑色、蓝色、咖啡色这些属于职业装的传统色彩让人感觉无比沉闷的时候，全新的职业秋装开始寻求突破，启用了一些大胆的色彩，水蓝、鹅黄、粉红、艳橙这些稍显亮丽的色彩出现在了职业装中。但是，毕竟职业装不是时尚潮流的斗秀场，因此这些缤纷的色彩在职业装中出现时也显得比较低调，多数只作为点缀出现。2、款式合体却不紧身除了那些传统的两件式西装套装之外，一些适合上班族穿着的职业装则明显地有了些休闲化的趋向。遵循职业装素来讲究的“合体合身”原则，新上市的职业新装在剪裁上明显更加注重贴合女性的身体曲线，甚至有些职业裙装对女性腰部以下曲线的要求很高，太胖或太瘦都很难穿出其得体的韵味，而匀称的中等身材则成了合体的职业裙装的比较好演绎。紧身的款式显然是不受欢迎的，有些休闲化倾向的宽松款式却成为一大潮流。 职业装对材料的选择必须根据不同职业的作业性质、环境要求、工作对象，考虑其实用性和科学性.

    1、几个常用测量部位及方法如下：胸围：皮尺在胸部再丰满位置水平环绕一周。西服裁减(9张)腰围：腰部很细位置水平环绕一周。腰节：一般体型可按总体高度算出。遇到特殊体型时，就需要量取前后腰节尺寸，即在腰部很细处围一条皮尺成水平，自颈围前后中心点量到前后腰围皮尺的中间尺寸，即为前后腰节的尺寸。臀围：在臀部再丰满位置水平环绕一周。职业装总长：服装“号”，由头部定点垂直量至脚跟。衣长：由前身左侧脖根处，通过胸部比较高点测量所需长度，一般视款式特点而定。袖长：由左肩骨外端顶点量至手的虎口，按款式需要增减长度。肩宽：由后背左肩骨外端顶点量至右肩骨外端顶点，软尺在后背**贴紧后脖根略成弧形。臂围、臂长：大臂、小臂的围度，这样做出的合适上衣，让您的胳臂活动自由，避免紧绷，外观美观2、放松量指职业装量体后在基础尺寸上再另外加放的尺寸。在量体时，所得的尺寸都是紧身尺寸，如果按这个尺寸制成的职业装就会紧贴人体，不仅穿脱不方便，还不美观，行动也受影响。所以在制纸样前必须根据量得的尺寸再加放适量的放松度。这个放松度要根据服装的品种、穿着季节、衣料的厚薄以及穿衣习惯等适量调整。所谓“众口难调”。 色彩是职业服装设计的笙要内容之一。江西餐饮连锁职业装

有些企业、团体的标志色难以用于整体服装上.则可以采用标志色作为辅助色或点缀色用于服装上。江西餐饮连锁职业装

    翻开许多公司的CIS手册，我们可以看到非常丰富的各类项目。大到整栋建筑的装饰，小到一支笔上的设计，可谓细致入微；但遗憾的是，作为企业形象重头戏的制服设计，在这些CIS手册里往往被忽视了；即使有一些涉及，也多是限于将企业的标准色、标志等简单地组合于西服、T恤或领带上，基本无款式可言。而我们知道，制服是一种行业化和个性化很强的服装，它要求的不仅是颜色的区别，而且在造型的多元化、功能化上也都有着严格的要求。举个例子，A、B两家公司使用了同样一种颜色作为企业标识色，而企业服装也都定位为西服，那么我们的策划设计者不可以只是将标徽改动一下了事，而要考虑到两个企业各自不同的行业特征经营特点——A企业是从事旅游业的，那么西服就要设计为宽松、休闲一些的款式，造型要趋近流行，以显示该行业的活力和轻松氛围；职业装定制样板图(10张)而B企业是一家保险公司，则西服要采用比较经典和正规的造型，表达出专业化和严谨化的行业精神。这样，同样的色调，通过外部线条的处理，就使两个企业区分开来，形成自己的特色和风格，企业形象更加鲜明化和专业化。 江西餐饮连锁职业装

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